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建工二建所屬各單位開展“五大”要求和“六破六立”大討論(一)
來源: 時間:2023/08/24

       近日,建工二建所屬各單位圍繞“思想大解放、環(huán)境大優(yōu)化、能力大提升、作風(fēng)大轉(zhuǎn)變、任務(wù)大落實(shí)”和“六破六立”要求,陸續(xù)組織開展大學(xué)習(xí)大討論。

       8月22日,建工二建機(jī)關(guān)黨支部圍繞“思想大解放、環(huán)境大優(yōu)化、能力大提升、作風(fēng)大轉(zhuǎn)變、任務(wù)大落實(shí)”和“六破六立”開展集中學(xué)習(xí)研討。會議要求,要深刻認(rèn)識開展“五大”要求、“六破六立”大研討活動的重要意義,深入查找問題,破除思想弊端,持續(xù)優(yōu)化工作作風(fēng),不斷錘煉過硬本領(lǐng)。

       8月19日,建工二建第一公司黨支部圍繞“思想大解放、環(huán)境大優(yōu)化、能力大提升、作風(fēng)大轉(zhuǎn)變、任務(wù)大落實(shí)”和“六破六立”開展集中學(xué)習(xí)研討。會議要求,一是全體職工要緊緊圍繞公司生產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo),全面推進(jìn)企業(yè)深化改革推動創(chuàng)新發(fā)展,結(jié)合當(dāng)前發(fā)展實(shí)際,整合資源、優(yōu)化機(jī)構(gòu),提高決策效率和執(zhí)行力;鼓勵增強(qiáng)全員經(jīng)營理念,全力開拓市場;嚴(yán)格落實(shí)合約管理“六個嚴(yán)禁”及防范風(fēng)險“五個嚴(yán)禁”要求,強(qiáng)化項(xiàng)目管理,扎實(shí)助推合規(guī)管理提升。二是班子成員要齊心協(xié)力、帶頭擔(dān)當(dāng)、真抓實(shí)干、做好服務(wù),引領(lǐng)第一公司全體職工建功立業(yè),推動企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。


       8月18日,建工二建第四公司黨支部圍繞“思想大解放、環(huán)境大優(yōu)化、能力大提升、作風(fēng)大轉(zhuǎn)變、任務(wù)大落實(shí)”和“六破六立”開展集中學(xué)習(xí)研討。會議要求,一是全體職工要全面推進(jìn)企業(yè)深化改革推動創(chuàng)新發(fā)展,結(jié)合工作實(shí)際,深入查擺問題,全面對標(biāo)對表,著力從推動創(chuàng)新發(fā)展、解放思想、任務(wù)落實(shí)等方面找差距、補(bǔ)短板、固優(yōu)勢;二是黨員干部要充分發(fā)揮模范帶頭作用,帶頭解放思想、更新觀念。提高管理水平,增強(qiáng)發(fā)展后勁,推進(jìn)可持續(xù)發(fā)展;三是機(jī)關(guān)科室要持續(xù)改進(jìn)工作作風(fēng),深入項(xiàng)目一線,切實(shí)為基層解難題、辦實(shí)事。在債權(quán)回收、工期履約、市場開發(fā)等方面搶抓機(jī)遇、迎難而上,為公司改革發(fā)展貢獻(xiàn)力量。


       8月16日,建工二建第五公司黨支部圍繞“思想大解放、環(huán)境大優(yōu)化、能力大提升、作風(fēng)大轉(zhuǎn)變、任務(wù)大落實(shí)”和“六破六立”開展集中學(xué)習(xí)研討。會議要求,要堅(jiān)持以問題導(dǎo)向,緊扣學(xué)習(xí)主題,找差距、補(bǔ)短板,把自己擺進(jìn)去、把職責(zé)擺進(jìn)去、把工作擺進(jìn)去,切實(shí)找準(zhǔn)根源和整改方向;要提高思想認(rèn)識,轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),強(qiáng)化擔(dān)當(dāng)作為、提升能力意識;三要將大討論活動與生產(chǎn)經(jīng)營等重點(diǎn)工作相結(jié)合,努力把學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化為堅(jiān)定理想、指導(dǎo)實(shí)踐、推動工作的強(qiáng)大力量。


 

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